CFSD 11ª RPM - 10º BPM Montes Claros
Parabéns aos guerreiros da CFSD 11ª RPM - 10º BPM de Montes Claros! A dedicação e o compromisso de vocês são fundamentais para a segurança e proteção da nossa sociedade. Continuem com esse excelente trabalho!
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Parabéns aos guerreiros da CFSD 11ª RPM - 10º BPM de Montes Claros! A dedicação e o compromisso de vocês são fundamentais para a segurança e proteção da nossa sociedade. Continuem com esse excelente trabalho!
CFSD 4/94: 30 Anos de Serviços Prestados à PMMG
Parabéns aos valorosos integrantes do CFSD 4/94 pelos 30 anos de dedicação e serviços prestados à Polícia Militar de Minas Gerais! A trajetória de vocês é um exemplo de compromisso e profissionalismo. Que venham mais conquistas!
*1997 NÃO FOI MOTIVADO PELA INDICIPLINA, E SIM PELO SENTIMENTO DE TRAIÇÃO*
Eu respeito a opinião de cada um sobre o Movimento Cívico/Reivindicatório dos Praças da Polícia Militar de Minas Gerais, e procuro entender o seu lugar de fala.
Do meu lugar de fala, me sinto legitimado para também dar minha opinião, pois participei ativamente e intensamente antes, durante e depois, tendo inclusive integrado a comissão de nove membros legitimada pela tropa para representá-los na negociação.
E para mim, no coletivo, foi um Movimento Cívico/Reivindicatório decorrente de um sentimento que envolveu os Praças: o sentimento de que teriam sido traídos, quando apenas aos oficiais oriundos do CFO haviam sido concedido um reajuste (você sabia que os oficiais CHO e os 2º Tenentes decorrentes da promoção trintenária não tiveram aumento?).
No individual, para aqueles que de fato fizeram o movimento, foi um ato de coragem movido por vários sentimentos e valores, como lealdade aos colegas; de rompimento com uma cultura de opressão imposta pelo RDPM; de oportunidade real de melhorar as condições de trabalho e salarial para toda a tropa; de revolta com o Governo, que naquele momento se confundia com o próprio Comando; pela dignidade profissional.
Para além da percepção de que haveria solidariedade e de que a tropa caminharia unida, ninguém ignorou que havia riscos, inclusive de demissão, o que se confirmou para muitos.
Tenho o cuidado de dizer que foi um “sentimento” porque o que para mim foi traição, para quem decidiu pode ter sido uma estratégia. Também, sem o risco de ser injusto, não posso acusar sequer o Alto Comando, quem dirá o conjunto dos oficiais, porque sei que a decisão ficou circunscrita a poucos coronéis e ao governador.
Para o Comando foi indisciplina e crime. Tanto assim que foram dezenas de IPMS, centenas de Conselho de Disciplina, centenas de exclusões, milhares de dias de cadeia como punição disciplinar.
À luz do RDPM, foi indisciplina. No entanto, uma indisciplina justificada pela excludente de ilicitude do “Estado de necessidade”, e não por uma conduta de indisciplina contumaz.
Tanto assim, que tão logo houve a negociação e o encerramento do movimento em 26 de junho de 1997, não foram registrados episódios de indisciplina.
A negociação restabeleceu os fundamentos da hierarquia, a produtividade foi retomada, e seguiu-se uma série de apurações, com vistas à punição e demissão dos envolvidos. O próprio Comando, e o conjunto dos oficiais, cuidaram para implementar uma política de mais diálogo e mais respeito. Os encarregados pelos inquéritos e Conselho de Disciplina foram intransigentes. Tinham volúpia pela punição. É minha opinião.
Para o Cabo Valério, foi o fim da vida; para seus filhos e esposa, a orfandade, a viuvez, e muito sofrimento.
Ainda que sem sentença absolutória, para a Justiça, foram atos justificáveis, o que levou os processos criminais ao arquivamento, sem uma única denúncia sequer, com exceção do Soldado Wedsom, responsabilizado pela morte do Cabo Valério. Na verdade, houve uma sentença absolutória em relação a apenas um dos militares.
Para a Assembleia Legislativa e para o Governador Itamar Franco o movimento também foi justificável, na medida em que concederam anistia a todos os Militares.
Para os Praças, e para a maioria absoluta dos Oficiais, foi a redenção de um estado de caos, fome e penúria, evoluindo para um estado de mínima dignidade.
Eu afirmo sempre que todos nós podemos analisar e avaliar a realidade institucional e de classe com o Movimento Cívico de 1997. Mas duvido que alguém consiga projetar alguma melhoria sem aquele Movimento.
Que o Movimento projetou politicamente alguns de seus protagonistas, é verdade. Assim como é verdade que a função e o papel exercidos pelas Entidades Representativas de Classe foram fortalecidos e tiveram reconhecimento institucional.
E nisto não há mal algum. Pelo contrário, houve muitos benefícios institucionais e de classe, decorrentes do fortalecimento da representação classista por meio das Associações e de mandatos eletivos.
É interessante que recorrentemente ouvimos que é preciso preservar o que temos, em termos de carreira, política remuneratória, cidadania, devido processo legal, ampla defesa e contraditório: direitos que traduzem dignidade.
E é verdade. Hoje a luta é pela preservação. Mas em 1997 foi necessária a coragem para romper com o status quo. Duvido que algum militar de Minas Gerais queira preservar as condições de vida e de trabalho anteriores à 1997.
Como pontuado no início desta análise, respeito a opinião de cada um. Mas pelo que já vi e ouvi deste Movimento, há uma convergência: apesar de toda realidade de penúria, as condições reais de ruptura foram dadas pelo Governador e pelo Comando. E não se trata aqui de condená-los. Convivemos com a maioria destes atores.
O que assusta e preocupa, é que agora em 2024, o Governador Zema, que parece não ter aprendido a lição, segue o pior dos exemplos: explorar a tropa, desrespeitá-la e adotar uma política remuneratória que divide a classe, sob a premissa de que dividindo-a, a dominará mais facilmente.
No entanto, é um grave erro subestimar a capacidade de reação da nossa classe. A história prova isto.
_Seguimos na luta porque sem luta não há conquista!_
*Subtenente Gonzaga*
Blog da Renata Pimenta
Há 17 anos trazendo informações sem bajulação. Sem passar pano, de forma direta e imparcial. Siga e fique bem informado!
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VÍDEO: Policial Militar é flagrado chutando barriga de mulher grávida durante abordagem policial em MG
Caso aconteceu durante abordagem policial na noite de quinta-feira (3) em Conceição dos Ouros.
Por EPTV 2 — Conceição dos Ouros, MG
04/10/2024 19h49 Atualizado há 40 minutos
Policial militar é flagrado dando chute em mulher grávida durante abordagem em MG
https://g1.globo.com/mg/sul-de-minas/noticia/2024/10/04/video-policial-militar-e-flagrado-chutando-barriga-de-mulher-gravida-durante-abordagem-policial-em-mg.ghtml
Um policial militar foi flagrado chutando a barriga de uma mulher grávida durante uma abordagem policial na noite desta quinta-feira (3) em Conceição dos Ouros (MG).
Tudo aconteceu no bairro BNH, conhecido como Cachoeirinha. Segundo nota enviada pela própria polícia, os militares faziam uma abordagem no bairro quando duas mulheres interferiram na ação.
Uma delas, uma adolescente de 14 anos, teria mordido um dos policiais, causando uma lesão leve. Em determinado momento, surge uma terceira mulher na confusão, uma jovem grávida de 5 meses, filha de uma mulher envolvida na confusão.
Policial Militar é flagrado chutando barriga de mulher grávida durante abordagem policial em MG — Foto: Reprodução EPTV
Policial Militar é flagrado chutando barriga de mulher grávida durante abordagem policial em MG — Foto: Reprodução EPTV
Imagens gravadas por moradores mostram quando um policial militar chuta essa mulher grávida. Ela então cai no chão com o impacto.
A EPTV Sul de Minas entrou em contato com a mulher por telefone na tarde desta sexta-feira (4). Ela informou que está bem e passa por exames para saber como está o bebê.
Toda a confusão foi parar na delegacia. A adolescente foi apreendida por lesão corporal e a outra mulher por desacato. Elas passaram por atendimento médico e segundo a PM, foram ouvidas na delegacia e liberadas.
A Polícia Militar disse que a atuação dos policiais será analisada quanto à proporcionalidade e necessidade do uso da força empregado. Sobre a mulher que sofreu o chute, a corporação não respondeu.
Esses profissionais, que dedicam suas vidas a servir e proteger, são despojados da chance de decidir quem os representará nas instâncias políticas. O resultado é um ciclo vicioso de desinteresse e desunião. É hora de levantar nossas vozes e exigir respeito! Devemos nos mobilizar e lutar pelo direito de todos os policiais de exercerem seu voto e, assim, garantirmos que nossas necessidades e preocupações sejam ouvidas. Não podemos aceitar essa situação como normal; é hora de nos unirmos e exigir mudanças!
Por determinação do Comandante-Geral será publicada, na próxima semana, uma comissão composta por oficiais e praças, que estudará os seguintes assuntos:
• viabilidade, aspectos legais e normativos, bem como repercussões administrativas acerca do instituto da indenização por serviço extraordinário na PMMG (hora extra). • viabilidade, aspectos legais e normativos, bem como repercussões administrativas acerca do instituto do auxílio-alimentação para os militares da PMMG,
Considerando os anseios da tropa e a complexidade dos assuntos, a comissão irá analisar todas as variáveis, momento em que as sugestões serão muito bem-vindas,.
Os interessados em contribuir poderão enviar 2 sugestões via PA aos membros da comissão por meio S seguintes caixas administrativas:
• Comissão Estudo - Auxílio-alimentação • Comissão Estudo - Hora Extra
Belo Horizonte, 04 de outubro de 2024.
Gostaria de expressar minha profunda gratidão ao diretor do Hospital Militar TC Matques e, em especial, ao pediatra Capitão Plínio. O atendimento que minha filha recebeu foi excepcional. A dedicação e o profissionalismo demonstrados, assim como a clareza nas explicações, nos trouxeram tranquilidade em um momento tão delicado. É reconfortante saber que podemos contar com profissionais tão competentes e humanos. Meu sincero agradecimento!
Renata Pimenta
Blog da Renata Pimenta
Blog da Renata Pimenta
Semana Zeeo do Novo Comandante Geral da PMMG
Na primeira semana do novo Comandante Geral da Polícia Militar de Minas Gerais (PMMG), várias questões importantes foram abordadas e discutidas, refletindo a busca por melhorias e uma comunicação mais eficaz dentro da corporação.
1. Mudança de Fardamento: O Comandante Geral informou que, por enquanto, não haverá alterações no fardamento. Essa decisão se deve às limitações financeiras atuais, que impedem a implementação das mudanças planejadas até que condições melhores sejam estabelecidas.
2. Novas Viaturas: Foi esclarecido que algumas viaturas já foram adquiridas e que o processo de renovação da frota está em andamento, seguindo seu curso regular. O Comandante garantiu que a substituição dos veículos não afetará o orçamento destinado a outros projetos ou necessidades da corporação.
3. Auxílio Alimentação e Hora Extra: Esses temas estão sendo discutidos pelo Alto Comando da instituição. O objetivo é avaliar as demandas da tropa e as necessidades do serviço para que decisões adequadas possam ser tomadas.
4. Auditoria no Sistema de Movimentações (SISMOV): O Comandante Geral determinou a realização de uma auditoria para garantir que os processos estejam ocorrendo de maneira justa. As vagas dos concursos serão previstas para os locais onde houver uma clara necessidade e que não haja PM cadastrado no SISMOV que deseje servir lá.
5. Levantamento de Assuntos de Interesse da Tropa: Será criado um canal de comunicação na Intranet da PM, permitindo que os próprios militares sugiram temas para discussão e opinem sobre assuntos relevantes. Além disso, uma comissão será formada para debater os assuntos de interesse da tropa.
6. Publicação novo edital do EAP. Interessado pode melhorar ou recuperar a nota.
Em um momento significativo, no dia da passagem de comando, o novo Comandante Geral reuniu todos os outros coronéis de Minas.
Durante essa reunião, foi ventilada uma suposta revolta entre os coronéis mais antigos.
A Suposta Revolta no Coronelato
Um texto anônimo circulou nas redes sociais relatando uma suposta disputa de poder dentro da Polícia Militar de Minas Gerais, envolvendo manobras políticas para promoções e trocas de comando na instituição. Segundo o relato, oficiais teriam feito acordos para garantir promoções rápidas e influência junto ao governo, resultando na insatisfação de coronéis mais antigos e no enfraquecimento da hierarquia e disciplina. A tensão culminou em revolta durante a reunião do alto comando, onde a legitimidade de um dos promovidos foi amplamente questionada pelos colegas.
No entanto, se houvesse uma verdadeira revolta entre os coronéis, o mínimo esperado seria a entrega de seus cargos em protesto. O que se observa até o momento é apenas a circulação de um texto anônimo nas redes sociais, sem assinatura e sem consequências reais. Isso sugere que a insatisfação pode não passar de rumores. No final, a estrutura permanece intacta e os cargos, preservados.
Essas iniciativas são sinais promissores de que a nova liderança está comprometida em ouvir a tropa, melhorar a comunicação e fortalecer as relações institucionais, criando um ambiente mais colaborativo dentro da PMMG.
Ainda estamos na expectativa de novidades positivas que beneficiem toda a tropa — ativos, veteranos e pensionistas. A valorização de todos os que fazem parte da corporação é essencial para o fortalecimento da instituição.
E, sinceramente, também espero que aqueles que são "ruins de serviço", o famoso "povo do ar condicionado", eventualmente caiam. A eficiência e o comprometimento devem ser priorizados para que o serviço prestado à sociedade e à imprensa mantenha sua excelência, como é esperado de uma instituição de tão grande importância.
Blog da Renata Pimenta
Salário mínimo sobe de R$1.412 para R$1.844: Veja quem tem direito ao novo valor
Esse novo valor salarial foi resultado de intensas negociações entre sindicatos, empregadores e representantes governamentais
Trabalhadores paranaenses comemoram aumento do salário mínimo para 2025
Homem segurando notas de dinheiro – Créditos: depositphotos.com / fredcardoso
Por: Alana Carvalho
01/10/2024 15:00
A partir do ano que vem, os trabalhadores de Santa Catarina irão receber um novo salário mínimo estadual. O valor será de R$ 1.844,40, acima do salário mínimo nacional atual de R$ 1.412. A Assembleia Legislativa de Santa Catarina (Alesc) aprovou esta mudança com intenção de melhorar a qualidade de vida dos moradores do estado.
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Esse novo valor salarial foi resultado de intensas negociações entre sindicatos, empregadores e representantes governamentais. Mário Cezar de Aguiar, presidente da Federação das Indústrias de Santa Catarina (Fiesc), destacou a importância de um diálogo amplo para chegar a uma decisão que beneficie a todos.
Como Será o Novo Salário Mínimo em Santa Catarina?
O novo salário mínimo estadual será dividido em quatro faixas, cada uma voltada para categorias específicas de trabalhadores. Veja como elas foram estabelecidas:
Nota de Luto
É com profundo pesar que comunicamos o falecimento do 2º Sargento da Polícia Militar, Eduardo Silva Fernandes, pertencente à RCAT. O militar foi encontrado sem vida.
Nossos sentimentos à família, amigos e colegas de farda. Que sua alma descanse em paz.
Em respeito à sua memória e à sua família, não divulgaremos o motivo do falecimento. A ocorrência está em andamento.
IlI ENCONTRO DOS VETERANOS DO HPM
JUNTE-SE A NÓS PARA UM DIA REPLETO DE ALEGRIA,RISADAS E BOA COMPANHIA!
POLICIAL MILITAR, BOMBEIRO E FUNCIONÁRIO CIVIL SUA PRESENÇA TORNARÁ ESTE DIA MAIS ESPECIAL!
DATA: 20/10/2024 HORÁRIO: 11H ÀS 17H VALOR: R$180,00 CRIANÇA DE 6 A 10 ANOS: R$90,00
LOCAL: SÍTIO SOSSEGO RUA QUATRO. N*38 CHÁCARA NOVO HORIZONTE CONTAGEM/MG
PAGAMENTO: BANCO DO BRASII AG: 0033-7 C/POUPANÇA: 27557-3 VARIAÇÃO: 51 GILVANETE VIRGINIA LINO PIX: GILVANETEGALOUCURA@GMAIL.COM ○ TEN VIRGÍNIA (31) 994092997
Um incêndio de grandes proporções foi registrado na cidade de Lavras, trazendo à tona as dificuldades enfrentadas pelos Bombeiros Militares na região. Durante a ocorrência, um caminhão do Corpo de Bombeiros teve problemas mecânicos com a embreagem, além de equipamentos como mangueiras estarem em condições sucateadas, comprometendo ainda mais o combate ao fogo.
O que chama atenção é que, para uma ocorrência desse porte, apenas dois bombeiros estavam disponíveis no local, sobrecarregando ainda mais o trabalho. Além disso, os militares, que estavam no combate desde as duas horas da tarde, não haviam almoçado e tinham realizado testes físicos pela manhã, o que aumenta o desgaste físico e emocional.
A situação expõe a precariedade das condições de trabalho enfrentadas pelos bombeiros, que, mesmo diante de desafios extremos, continuam atuando com coragem e determinação para proteger a população.
Aguardamos mais informações sobre a situação e o desfecho da ocorrência.
Prezado Diretor
Espero que esta mensagem o encontre bem.
Somos administradores do blog da Renata Pimenta, um canal que há 17 anos traz informações e notícias relevantes sobre segurança pública em Minas Gerais. Recentemente, recebemos diversas denúncias relacionadas à Penitenciária Inspetor Martinho Drumond. Entre as queixas, há relatos de supostas irregularidades e condições inadequadas na administração e no tratamento dos Policiais Penais.
Visando manter nosso compromisso com a imparcialidade e a divulgação de informações precisas, gostaríamos de solicitar uma posição oficial da administração da penitenciária ou do órgão competente sobre essas alegações. Nosso objetivo é garantir que qualquer informação veiculada em nosso blog seja devidamente apurada e refletida de forma justa.
Agradecemos antecipadamente pela atenção e aguardamos um retorno para que possamos esclarecer os fatos junto ao nosso público.
Atenciosamente,
Renata Pimenta
Administrador do Blog da Renata Pimenta
A situação no sistema prisional tem gerado crescente preocupação, especialmente em relação às condições de segurança e disciplina. Diversas unidades enfrentam desafios como superlotação, arremessos de objetos ilícitos e tentativas recorrentes de fuga. Relatos de dificuldades na gestão interna, somados à pressão sobre os servidores, indicam que o ambiente está se tornando cada vez mais instável.
Em algumas unidades, foram implementadas mudanças administrativas e avaliações de desempenho, que têm gerado debates entre os profissionais que atuam diretamente no sistema. A falta de respaldo em algumas decisões de segurança também tem sido apontada como um fator que contribui para o aumento das tensões.
Sem uma intervenção adequada e uma revisão das políticas de gestão e segurança, há uma preocupação crescente de que o cenário possa se agravar, impactando tanto os servidores quanto a população carcerária.
Solenidade de posse do Chefe do Gabinete Militar do Governador e Coordenador Estadual de Defesa Civil/MG.
Homenagem à Turma 02/92 do 12º BPM - Passos
Hoje celebramos com orgulho os 32 anos de dedicação e serviços prestados pela Turma 02/92 do 12º Batalhão de Polícia Militar de Passos. São mais de três décadas de compromisso, coragem e lealdade à segurança pública de Minas Gerais. Parabéns a todos os guerreiros por essa trajetória exemplar! Que continuem a inspirar futuras gerações com sua bravura e excelência!
Parabéns, CFSD 2007!
Hoje celebramos 17 anos de dedicação e serviço à Polícia Militar de Minas Gerais. Que este marco seja um lembrete do compromisso e da coragem que cada um de vocês demonstrou. Continuem a inspirar e a proteger nossa comunidade. Parabéns a todos!
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